#以太坊基金会改革#

以太坊基金会（EF）正在进行重大改革，这一过程已经持续了近一年。改革的目标包括提高领导层的技术专业水平，改善与生态系统参与者（包括用户、应用开发者、钱包和 L2）的双向沟通，加强执行力和速度，吸纳新人才，积极支持应用开发者，并确保隐私、开源、抗审查等核心价值观在应用层的落实。Vitalik Buterin 强调，EF 不会追求意识形态的转变，也不会过度游说监管机构或政治人物，也绝不将自己变成利益集团的竞技场。改革的背景是 EF 遭到社区广泛批评，认为其领导层缺乏技术能力，与生态系统沟通不足，执行力低下，以及过度干预以太坊的发展。改革的具体措施包括引入新人才，提高领导层的技术能力，加强与生态系统的沟通，以及更加积极地支持应用开发者。改革的目标是使 EF 成为一个更加技术导向、更加去中心化、更加透明的组织，更好地服务于以太坊生态系统。